İşin başındakiler
Yöneticilere özel koçluk ve mentörlük çalışması İş dünyasında var olan, uzmanlaşmak isteyen, hedeflerini gerçekleştirmek isteyen bireylere özel eğitim ve koçluk programlarımız
Yöneticilere özel koçluk ve mentörlük çalışması İş dünyasında var olan, uzmanlaşmak isteyen, hedeflerini gerçekleştirmek isteyen bireylere özel eğitim ve koçluk programlarımız
Öğrencilere ve gençlere özel eğitim ve koçluk programlarımız ile YOLUN BAŞINDAKİLER ile birlikte yürüyoruz
Eğitim veriyorum, eğitim programı hazırlamayı, eğitim vermeyi çok seviyorum. Kurumsal ve bireysel gelişim eğitimleri hazırlıyorum, her yıl yeni birkaç konu
Bireysel ve kurumsal GELİŞİM desteği sunan KOÇLUK, bireysel gelişimi ve değişimi desteklemek temelinde kurulan profesyonel bir ilişkidir. Bu sürecin doğal bir
19 Haziran Cumartesi günü bir kurumsal seminer çalışmam vardı, mevsim yaza döndüğünden, Cumartesi günü eğitim yapmanın zorluğunu da düşünerek Eylül
15-19 yaş grubundaki 6,3 milyon gencin eğitim ve işgücü durumu iç karartıcı. 1,6 milyon erkek ve 1,9 milyon kız eğitime devam
“Türkiye’de şirketleri babalar kurar, oğullar yer, torunlar batırır.” Sayın Nejat Eczacıbaşı’ndan basit ancak çok etkili bir tespit, üstelik bu tespit
Başarı nasıl ölçülür? Sizin başarı ölçütünüz nedir? Neye göre başarılısınız? Başarı tesadüf değildir, çoğu zaman tesadüf gibi görünse de. Sınav kazanmak, başarı mıdır? Hem
Yoksa bildiğin, neler istemediğin mi? Yaşlanmak istemiyorum, yorulmak istemiyorum, masa başında çalışmak istemiyorum, trafikte sürünmek istemiyorum. Bildiklerim de var. Çok para kazanmak istiyorum,
Bir hikâye… Ve bir adam şöyle dedi: “Bize, kendini bilişten bahset.” Ve o cevap verdi: “Kalbiniz, gecelerin ve gündüzlerin sırrını sessizce bilir.
Ben Kimim? Beni ben yapan özelliklerim neler? Tüm bu özelliklerim ile kendimden memnun muyum? - / - 1. Kendimizi ne kadar seviyoruz? 2. Kendimizi
7 Haziran 2010, Pazartesi-Saat 18.00 - 21.00 Keşif, Hedef, Karar, Yol Haritası ve Eylem” konularına odaklanarak aktif uygulama ile gerçekleştirilmektedir.